近年来，河北省遵化市积极探索实施“五微同创”党建引领社区治理模式，着力提高城市基层党建整体效应，推动城市基层治理呈现新格局。

　　实施微联动，绘就“同心圆”。在全市两个街道、42个社区全面推行街道“大工委”、社区“大党委”工作机制，选任兼职委员138人，建立党建联席会议制度，定期组织联建单位共商发展良策、共解治理难题，推动形成“社区有需要、部门随时到”的生动局面。深入开展基层党组织和在职党员进社区“双报到”活动，按照“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”要求，引导在职党员主动到社区亮明身份、认领岗位，积极参与社区治理。

　　织密微网格，打通“最末梢”。整合职能部门网格力量，为全市42个社区划分“党建引领、多网合一”的全科网格196个，并同步构建“社区党组织—小区(楼院)党支部—楼栋党小组—单元门党员中心户”四级网格党建组织架构。在社区“两委”、居民党员、业委会成员、退役军人等群体中优选网格员2600余名，充实基层治理力量，打通居民需求收集、汇总、反馈、对接的“神经网络”，着力推动形成“信息收集在网格、小事化解在楼院、大事处理在社区、难事解决在基层”的网格化基层治理新模式。

　　细化微服务，传递“心温暖”。完善社区党群服务中心建设，科学设置党员活动室、民情调解室、儿童之家、养老服务中心、卫生服务站等功能室，优化设立公共服务窗口，实行“一站式服务”，及时解决社区居民实际问题。积极开展“上门微服务，点亮微心愿”活动，采取网格微信群征集、发放需求登记表等方式，及时摸清底数、掌握情况、发现问题，精准建立需求清单，提供“零距离”服务，切实打通了联系服务群众的“最后一公里”。

　　开展微改造，焕发“高颜值”。建立由社区党支部牵头，居委会、业委会、居民党员、热心群众等共同参与的社区“微改造”工作队，以“自发式治理”为着力点，引导广大居民积极参与，做好小区的“美容师”。建立协商议事机制，定期召开协商会议，邀请居民代表全程参与到改造内容确定、推进方案设计、施工过程监管等环节，有效融合社区自治共治力量，切实将改造工作做细做实，打造整洁有序的社区环境。

　　激活微力量，凝聚“新动力”。广泛开展身边好人、五好家庭、文明家风评选活动，选树身边典型，发挥示范带动效应，形成与邻为善、以邻为伴、守望相助的良好氛围。依托社区新时代文明实践中心、综合治理中心、日间照料中心3大平台，动员社区党员、志愿者、能人骨干、社会组织4支队伍力量参与社区治理，凝聚社会组织、社会工作者专业力量和技术优势，开展特色公益服务活动，搭建多方参与“治理环”，释放社区治理“杠杆效应”。

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