甘肃省敦煌市坚持把深入推进“三位一体”综合改革作为抓党建促乡村振兴的重要抓手，强化组织引领、搭建数字平台、锻造先锋队伍、深化恳谈机制，以数字乡村“三位一体”改革信息化平台为载体，助推乡村振兴“加速跑”。

　　强化组织引领，筑牢乡村振兴“主心骨”。紧紧围绕“三位一体”综合改革服务型党组织建设，在村书记、主任“一肩挑”的基础上，全市56个村书记全部兼任村级集体经济组织负责人、村供销合作社负责人、金融室负责人、公益性专业合作组织负责人、农机服务队队长，全覆盖建立党建引领乡村振兴“1+6”组织体系，担当推进“三位一体”改革重任，有效把产业链、服务链、创新链各个环节上各类经营主体组织起来，把农村各类组织和力量凝聚起来，着力解决农村组织化程度低、土地碎片化严重、农业机械化程度低、融资贷款难等突出问题，进一步提高农业、农村、农民的组织化程度，不断提高为农服务的质量和效益。

　　搭建数字平台，培优服务群众“新载体”。依托钉钉系统，搭建数字乡村“三位一体”平台，组织开发生产服务、供销服务、金融服务、在线教育、农业技术、电商入门、健康科普等10大模块20多项服务，各级党组织分别确定1名分管领导和管理员，同步建立56个村级“农资供销中心”，配备农资储备库9处。截至目前，“三位一体”平台上线优质农资10大类99种，线上交易14831件、206.39万元，外销寄递34万件、1066.7吨，授信农户32320户、用信金额98495万元，上传中小学“精品微课”1279节，发布健康科普视频206期，定制农业技术培训视频400余节，切实让人民群众及时享受到创新驱动乡村振兴的发展红利，大大提升群众的获得感和幸福感。

　　锻造先锋队伍，激活人才振兴“智动力”。紧盯乡村振兴一线骨干队伍来源渠道，大力实施“头雁”储备工程，公开招聘13名村级后备干部到村任职，选派13名优秀金融人才到镇村挂职锻炼、报到领岗，先后从225个帮扶单位、联络单位、帮扶企业中择优选派驻村工作队员121人，帮助村级班子谋思路、跑项目、找市场，因地制宜发展产业，拓宽致富门路，为产业振兴提供强力“智”撑。大力实施乡村振兴人才提素强能工程，分类分批举办主体班、专题班、轮训班等专题培训4期，分批次选派53名村干部到省党员教育中心、玉门铁人学院等地学习培训，高质量开展“岗位大练兵·业务大比武”活动517场次，全方位提升人才队伍实战本领。

　　深化恳谈机制，架起干部群众“连心桥”。坚持把民情恳谈会作为“一把手工程”，制定下发《关于广泛召开党建引领乡村振兴民情恳谈会的通知》，明确参加范围、召开时间、恳谈主题及方式原则，推动56个行政村以村为单元，制度化、常态化、长效化组织召开，40名县级领导，225个帮扶单位、联络单位、帮扶企业，121名驻村帮扶干部，620余名村“两委”成员全覆盖、常态化参加参与，累计召开民情恳谈会900多场次，分类梳理出教育、医疗、环境治理、交通管理、养老服务、公共服务设施建设等意见建议740多条，化解矛盾纠纷110余件，推动民情恳谈会成为回应群众关切、提升基层治理水平的“敦煌方剂”。

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