漳县高度重视老干部工作，在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀，立足“三心”理念，实现“三化”目标，推动老干部工作取得新成效。

一是践行“初心”，实现思想引领常态化。按照离退休干部学习、组织生活等制度要求，通过在离退休干部队伍中开展专题辅导、集中培训、座谈交流、网上学习等灵活多样的学习形式，先后举办集中学习23次，座谈交流8场，为年老体弱、常年有病的党员送学上门120次，邀请县委讲师团成员举办党的十九届四中全会精神宣讲会1次，并集中组织老同志深入学习了党的十九届五中全会精神，引导老同志学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质，丰富学习内涵，推动思想提升，离休不离党、退休不褪色。

二是用情“暖心”，实现服务管理精准化。坚持落实重大节日、生病住院、家庭发生重大变故必访的走访慰问制度，先后慰问50余人次，让老干部切实感受到党和政府的关怀和温暖。认真执行涉老政策，关心有特殊困难的离退休干部，形成齐抓共管共关爱的格局，联动老干部工作者定期联系、上门看望、帮难解困和宣传政策，使得老干部忧虑有人解，关怀零空白，宽慰零障碍，不断增进老同志的幸福感、获得感。

三是奉献“爱心”，实现作用发挥最大化。依托退休专业技术人才库，组织6名老专家举办十九大和十九届四中全会精神宣讲会13余场次，参加人员1000余人。开展“我看十八大以来新成就”点赞活动，组织40多名离退休干部赴外观摩考察，激发了老干部发挥余热的热情。开展“我为幸福美好新漳县献一策”活动，以支部为单位，引导老同志围绕全县社会经济高质量发展提出意见建议42条，经疏理归类为5个方面18条。深入开展关心下一代工作，以“传承红色基因，争做时代新人”为主题，组织6名“五老”人员深入中小学校讲述红色故事、当代故事，让青少年在宣讲中感悟历史，把爱国主义教育不断引向深入。

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